日前，《中國企業(yè)家》雜志社社長何振紅與微軟中國研發(fā)集團主席張亞勤(博客)，就本屆年會主題“制度進化與市場尊嚴”進行了訪談。

    張亞勤說，“中國企業(yè)領袖年會”的前瞻性是最吸引他的地方，和很多朋友在年會上的正式與非正式交流，都是獲得信息與分享觀點的過程，這個平臺往往能夠帶來很多新的、對整個產業(yè)產生正面影響的觀點。

    張亞勤認為今年年會的主題“制度進化與市場尊嚴”是一個“特別實際、特別事實”的話題，和往屆主題一樣務實與及時。張亞勤主要從市場化與商業(yè)環(huán)境兩方面闡釋了這一主題。

    不徹底的市場化意味著制度仍需進化。“目前的整個環(huán)境還是半市場化的、計劃經(jīng)濟之下的一種市場化”，張亞勤說，在這樣一種機制下，人們渴望擁有“真正透明的環(huán)境、公平的平臺”，讓包括國企、私企、外企等在內的各類企業(yè)去競爭、去發(fā)展。

    商業(yè)環(huán)境變遷意味著市場尊嚴需要更好地維護。從國內來看，國企、私企、外企等各種不同的經(jīng)濟形式，已在社會中扮演著不同的角色；從國際來看，中國企業(yè)正在走向國際市場、走向國際金融市場。張亞勤說，“這個時候，商業(yè)誠信、國際慣例，包括契約精神，就變的十分重要。”所以作為企業(yè)家，作為國際化路上的中國企業(yè)，就要以更高標準要求自己。

    另外，張亞勤還提到了創(chuàng)新。他說，創(chuàng)新的環(huán)境和契約精神一樣，對中國企業(yè)的發(fā)展至關重要。現(xiàn)在大家都在注冊公司創(chuàng)業(yè)，但是，是否有核心競爭力與真正的技術創(chuàng)新，還是很值得關注的問題。“現(xiàn)在我們不缺‘創(chuàng)業(yè)’，但是比較缺少真正的一種‘創(chuàng)新’。”